Наказание: [1 предупреждение / 1 выговор / снятие].

1.2. Первое что вам нужно сделать это оформить форум (на это у вас есть 3 дня), на форуме должны быть следующие разделы:

• Устав (должен быть прописан запрет на агитацию по форме, кроме мэрии)

• Система выговоров

• Рапорт на снятие выговоров

• Отчёты заместителей

• Требования и уставы каждого подразделения, которые у вас существуют в гос. организации.

• Электронные заявки

• Передвижение на ЛТС (тут вы пишите подразделения и ники сотрудников с номером их ТС на которых им разрешено передвигаться, ТС должно быть тонированным и желательно чёрного/строгого цвета).

P.s. При составлении устава, в каждом пункте необходимо указывать наказание за его несоблюдение
Наказание: [1 выговор / снятие].

После оформления форума, вы обязаны сообщить об этом вашему куратору/следящему за лидерским составом, чтобы была произведена проверка в канале лидерского дискорда.

Наказание: [Устный выговор / при злоупотреблении - Письменный выговор].

2.1.1. Каждый лидер за свой один срок может взять не более 7-ми отгулов.

2.2. За один срок можно взять только один отпуск! Сроком не более 5-ти дней. Т.е если Вы сегодня взяли отпуск на 2 дня, то остальные 3 дня сгорают. Отпуск выдается сугубо по оценке работы на посту. Если от вас не наблюдается работы, то администрация вправе отказать вам в отпуске.

2.2.1. При критических ситуациях в жизни, срок отпуска может быть увеличен по договоренности с заместителем управляющего.

2.3. Если лидер хочет взять отгул в системе и поработать на какой-нибудь работе, то обязан сообщить об этом администрации и написать на этот день отгул и только после одобрения администрацией брать отгул по системе.

Наказание: [Письменный выговор].

3.2. Снятие того или иного выговора, идёт строго через отчет на форуме, если его нет, а Вы сняли наказание в игре, мы можем это рассчитать как за блат, будьте осторожнее.

3.3. Лидер обязан каждый день проверять канал "Нарушения сотрудников" и выдавать наказания.

Наказание: [устный выговор/письменный выговор].

3.4. Лидер, выдавая/снимая наказание, должен отписывать в канал "выговоры/предупреждение" в фракционном дискорде. Наказание: [устный выговор/письменный выговор].

Наказание: [письменный выговор/снятие].

4.2. Отчёт лидера должен состоять (минимум) из:
7-ти наборов (по 2 скрина, один скрин самой игры, второй - сообщения в дискорде)
7 МП (по 5 скринов)
1 МП (обязательно на проверку отыгровки РП сотрудников) (по 5 скринов)
1 ГМП (отсутствие = устный выговор, при повторе - письменный) (по 10 скринов)
За отсутствие отчета без весомой причины - письменный выговор.

4.3. Каждое МП/набор должны проводиться в разные дни, МП проведённые в один день засчитаны не будут, в отчёте лидер может брать скрины своего заместителя.

4.4. Критерии для отчётов зама, Лидер делает сам.

5.2. Чтобы снять письменный: МП в х2 количестве, а т.е. 14 обычных МП (по 2 мп в день), 14 наборов (по 2 шт. в день), отсутствовать нарушения за пройденную неделю.

5.3. Выговоры можно снять только после 7-ми дней с момента их получения и только один за неделю.

5.4. Администратор имеет права отказать в снятие выговора при отсутствии от вас работы.

6.2. У лидера должны быть все доказательства за сделанные им действия, например увольнение и/или выдача выговора.

6.3. Лидер имеет право выдать наказание на своё усмотрение, но наказание должно быть выдано правомерно. Также куратор имеет право запросить у лидера какое наказание было выдано.

6.3.1. Одобренная жалоба на форуме - Устный/Письменный выговор.

7.2. В случае отсутствия док-в, сотрудник будет восстановлен, вы получите наказание: {устный выговор/письменный выговор}.

8.2. При заказе выдачи, Вы должны понимать, что Вы несете ответственность за всё что происходит, если произойдет что-то такое, что нанесет какой-то вред серверу, то Вы можете получить наказание: [устный выговор/письменный выговор].

8.3. Заказывать в другой мир можно всё за исключением взрывчатых оружий, минигана, скинов животных/ребёнка/с красными id.

8.4. Проводя выдачу в реальном мире, игроки которые никак не относятся к выдаче не должны страдать и погибать от выданного оружия (лидер может получить за это наказание).

8.5. При желании устроить нападение на другую фракцию, нужно уведомить об этом лидера данной фракции. А также нападение на одну фракцию можно проводить только один раз в неделю.

Наказание: [устный выговор].

9.2. После смены никнейма, лидеру/заму необходимо уведомить об этом администрацию.

Наказание: [письменный выговор].

9.3. Лидеру/заму запрещено понижать сотрудников до стажера.

Наказание: [Письменный выговор/снятие].

9.4. Лидер обязан оповещать об установке/снятии зама в своей фракции.

Наказание: [письменный выговор].

9.5. При уходе с поста лидера/зама игрок обязан известить об этом администрацию.

Наказание: [попадание в чс].

9.6. Общение с администрацией/лидерским составом должно быть адекватное, без нецензурной лексики/оскорблений.
Наказание: [устный выговор/письменный выговор].

9.7. Запрещено делать какие-либо ограничения по нахождению в ДЧ, игроки сколько угодно времени могут там находиться. А вот в сторону кабинетов, КПЗ, раздевалки, да ходить им нельзя.

9.8. Лидерский состав должен слушать и выполнять все то, что говорит администрация проекта (в соответствии с правилами проекта), особенно следящего за лидерским составом, если лидерский состав, с чем-то несогласен, то обязаны связаться и уточнить информацию у Зам. Управляющего, а не спорить, за споры Лидерский состав может получить наказание [Устный/Письменный выговор]

9.9. Если лидер/зам находится на сервере и организуется глобальное мероприятие для фракций, лидер/зам и их фракция обязательно должны принимать участие в данном мероприятии.
Наказание: [устный выговор/письменный выговор].

10.2. Все остальные заместители устанавливаются строго по обзвону.
• Лидер открывает заявки
• Через 3-5 дней закрывает их.
• Уведомляет администрацию об обзвоне и назначает удобное время для его проведения.